TRAINING CORPORATE SECRETARY DALAM MENGHADAPI BISNIS GLOBAL

TRAINING NASIHAT TENTANG ISU-ISU TATA KELOLA PERUSAHAAN

TRAINING MENGORGANISIR RAPAT DEWAN PERUSAHAAN DAN RAPAT UMUM TAHUNAN

OVERVIEW

Corporate  secretary  atau  sekretaris  perusahaan  adalah posisi yang
dibutuhkan  untuk mengelola  dan mengontrol pergerakan usaha, menjadi
semakin  penting  karena  berubahnya  peraturan  dan  undang-undang di
seluruh wilayah akibat globalisasi dalam dunia usaha. Juga berpengaruh
dalam beroperasinya perusahaan serta meningkatkan risiko keuangan dan
reputasi bisnis itu sendiri.

Perlunya  pelatihan corporate secretary dalam menghadapi bisnis global
karena  sekretaris  perusahaan di semua sektor memiliki tanggung jawab
tingkat  tinggi, termasuk struktur tata kelola dan mekanisme, perilaku
perusahaan,  lingkungan  peraturan  organisasi,  pemegang saham sesuai
dengan  persyaratan  hukum,  dan  induksi  non-eksekutif dan pengurus,
kontak  dengan  eksternal,  laporan  dan  surat edaran kepada pemegang
saham,  pengelolaan  imbalan  kerja  seperti  pensiun  dan skema saham
karyawan,  asuransi  administrasi  dan  organisasi, negosiasi kontrak,
manajemen   risiko,   administrasi   properti   dan   organisasi   dan
interpretasi keuangan rekening.

PURPOSE
* Peserta  mampu  memberikan  nasihat  tentang  isu-isu  tata kelola
perusahaan
* Peserta   dapat  membantu  direksi  dalam  upaya  ini,  memberikan
informasi mengenai praktik perusahaan lain
* Peserta  dapat  membantu  dewan direksi untuk prinsip-prinsip tata
kelola  perusahaan  dan  praktik  sesuai  dengan  kebutuhan  dewan
pengurus dan harapan pemegang saham

OUTLINE  MATERI  Training  Corporate Secretary dalam Menghadapi Bisnis
Global
1. Keanekaragaman peraturan keuangan dan akuntansi
2. Keanekaragaman budaya pada Sumber Daya Manusia
3. Strategy menghadapi bisnis global
4. Mempertahankan register hukum perusahaan, memperbarui catatan yang
dipegang oleh pemerintah, mempertahankan domisili yang terdaftar
5. Mengelola dan menyimpan catatan perusahaan
6. Mengorganisir Rapat Dewan Perusahaan dan Rapat Umum Tahunan
7. Interaktif   antara   pengajar   dan   peserta,   dimana   peserta
diperkenalkan dengan konsep, contoh aplikasi, berlatih menggunakan
konsep, dan mendiskusikannya dalam latihan
8. Penyampaian  materi  dengan  presentasi  untuk mempermudah peserta
memahami konsep dan mendiskusikannya
9. Konsultasi  di  kelas  dalam  membantu peserta untuk menyelesaikan
permasalahannya

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

1. Tatap Muka/offline
2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

1. Bandung
2. Jogjakarta
3. Surabaya
4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

1. Training Kit Eksklusif
   • Tas
   • Name Tag
   • Modul
   • Flash disk
   • Ballpoint
   • Block Note
   • Souvenir
2. Harga yang Reliable
3. Trainer Kompeten di bidangnya
4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
5. Penjemputan dari dan ke bandara

Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call