TRAINING CAREER PATH & CAREER DEVELOPMENT PLANNING
Career Path & Career Development Planning merupakan proses perencanaan dan pengelolaan jalur karier karyawan secara sistematis untuk mendukung kebutuhan individu maupun organisasi. Perencanaan karier yang jelas dapat meningkatkan motivasi, keterlibatan, dan retensi karyawan sekaligus membantu perusahaan menyiapkan talenta untuk kebutuhan masa depan.
Training Career Path & Career Development Planning diselenggarakan untuk memberikan pemahaman mengenai penyusunan jalur karier, identifikasi potensi karyawan, serta strategi pengembangan talenta yang efektif. Melalui pelatihan ini, peserta diharapkan mampu merancang program pengembangan karier yang selaras dengan tujuan bisnis dan kebutuhan organisasi.
Manfaat Pelatihan
- Memahami konsep dan prinsip dasar pengembangan karier
- Meningkatkan kemampuan dalam menyusun career path yang terstruktur
- Memahami proses perencanaan pengembangan karier karyawan
- Mengidentifikasi potensi dan kebutuhan pengembangan talenta
- Meningkatkan retensi dan engagement karyawan
- Mendukung perencanaan suksesi dan pengembangan SDM
- Menyelaraskan tujuan karier karyawan dengan kebutuhan organisasi
Apa yang akan Anda pelajari?
- Konsep dasar career path dan career development planning
- Peran pengembangan karier dalam manajemen SDM
- Teknik pemetaan jalur karier karyawan
- Identifikasi kompetensi dan potensi karyawan
- Perencanaan pengembangan karier karyawan
- Career management dalam organisasi
- Strategi pengembangan talenta perusahaan
- Succession planning dan talent pipeline
- Evaluasi efektivitas program pengembangan karier
- Studi kasus implementasi career development planning
Siapa Pembicara Pelatihan ini?
Instruktur pelatihan ini adalah profesional dan praktisi di bidang sumber daya manusia, talent management, learning and development, serta pengembangan organisasi yang memiliki pengalaman dalam merancang program pengembangan karier, succession planning, dan strategi pengelolaan talenta di berbagai sektor industri, baik dari kalangan akademisi maupun praktisi.
Jadwal Pelatihan
- Batch 1 : 03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026
- Batch 2 : 06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026
- Batch 3 : 05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026
- Batch 4 : 03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026
- Batch 5 : 07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026
- Batch 6 : 05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026
- Batch 7 : 09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026
- Batch 8 : 06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026
- Batch 9 : 04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026
- Batch 10 : 08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026
- Batch 11 : 06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026
- Batch 12 : 04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026
Biaya Pelatihan
Investasi untuk mengikuti program pelatihan ini dirancang sebanding dengan kualitas materi, kompetensi trainer, serta fasilitas eksklusif yang akan Anda peroleh selama kegiatan berlangsung.
Public Training
Rp 4.500.000 / peserta
(Minimal kuota pelaksanaan: 3 peserta)
In House Training
Biaya pelatihan bersifat fleksibel dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan. Silakan hubungi tim kami untuk mendapatkan penawaran terbaik.
Dokumentasi Pelatihan
Lokasi Pelatihan
Jakarta | Bandung | Yogyakarta | Surabaya
Fasilitas Pelatihan
Harga yang kompetitif dan terpercaya
Trainer yang kompeten di bidangnya
Training Kit Eksklusif
Pelayanan maksimal bagi peserta
City Tour (Opsional)
FAQ Tentang Raja Training
Q1 : Bagaimana cara mendaftar training Career Path & Career Development Planning 2026?
A1 : Pendaftaran dapat dilakukan melalui website trainingdibandung.com, menghubungi tim marketing melalui no whatsApp +62 813-4958-9616 (arief) / email kami di rajatrainingindo@gmail.com
Q2 : Apakah peserta training Perencanaan pengembangan karier karyawan terbaik mendapatkan sertifikat?
A2 : Setiap peserta yang mengikuti pelatihan hingga selesai akan memperoleh Sertifikat Training dari trainingdibandung.com
Q3 : Apakah tersedia pelatihan in-house?
A3 : Ya, trainingdibandung.com menyediakan program in-house training yang dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan, baik dari sisi materi, waktu, maupun metode pelatihan.
Q4 : Berapa lama durasi training ?
A4 : Durasi pelatihan umumnya berlangsung selama 1–2 hari, dan dapat disesuaikan dengan kebutuhan perusahaan untuk pelatihan in-house, public training, maupun online training.