Search for:
May 31 2023
TRAINING GOVERNMENT AFFAIRS

TRAINING URUSAN PEMERINTAH

training

TRAINING PERAN PENTING DALAM MENJAMIN MASA DEPAN PERUSAHAAN

 

 

DESCRIPTION

Government Affairs atau juga dikenal istilah Government Relations (GR)
adalah   suatu   hubungan   perusahaan  dengan  pemerintah  yang  erat
hubungannya   dengan  lembaga  legislatif  dimana  dalam  hal  ini  PR
memerlukan  keahlian  khusus  untuk  mencapai hasil positif yang dapat
diterima  oleh  publik  melalui  perencanaan  pemerintahan.  GR  dapat
bergerak  dalam  bidang-bidang seperti alokasi, kesehatan, pertahanan,
energi,  lingkungan,  jasa  keuangan, keamanan dalam negeri, kebijakan
pajak,  telekomunikasi  dan  transportasi.  Namun  pada pelaksanaanya,
banyak  kalangan yang belum memahami bagaimana mengelola hubungan yang
harmonis  dengan  pemerintah,  sehingga  berdampak  pada  terganggunya
kinerja perusahaan.

WHO SHOULD ATTEND
1. Memahami   bagaimana   menjalin   hubungan  yang  harmonis  antara
perusahaan  yang  diwakili oleh Public Relations dengan Government
yang termasuk dalam khalayak Eksternal
2. Memahami  bagaimana  memmbina  Government Relations yang merupakan
bagian    dari   fungsi   PR   dalam   mendukung   keberlangsungan
perusahaan/institusi
3. Memahami  peran  penting dalam menjamin masa depan perusahaan agar
dapat terus beroperasi

MATERI Training Government Affairs

1. Latar Belakang
* Keterkaitan Public Relations dan Government
* Membina Government Relations sebagai bagian dari fungsi PR
* Peran Penting Government Relations

2. Definisi Government Relations
* Bentuk   campur   tangan  pemerintah  seperti  kebijakan  ekonomi,
peraturan perpajakan, perlindungan konsumen, privatisasi, dll
* Mengadakan dialog dengan pemerintah atau tokoh-tokoh penting

3. DPR (Anggota Dewan) Sebagai Pembentuk Opini

4. Definisi Government Relations

5. Tiga Fungsi Utama Government Relations
* Predictable
* Accountable
* Legislasi

6. Peran Public Relations dalam Government Relations
* Lobby
* Negosiasi
* Diplomasi

7. Lingkup Kerja Government Relations
* Menjalin, memelihara dan meningkatkan hubungan dengan Regulator

8. Diskusi, Sharing, Studi Kasus, dan Tanya jawab

Â

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

trainingdibandung 0 Comments
May 30 2023
TRAINING GOVERNMENT RELATIONS

TRAINING HUBUNGAN PEMERINTAH

training

TRAINING DPR (ANGGOTA DEWAN) SEBAGAI PEMBENTUK OPINI

 

 

DESKRIPSI

Government  Relations  (GR)  adalah  suatu  hubungan perusahaan dengan
pemerintah, yang erat hubungannya dengan lembaga legislatif, peraturan
pemerintah  dimana  dalam hal ini, PR memerlukan keahlian khusus untuk
mencapai  hasil  positif  yang  dapat  diterima  oleh  publik  melalui
perencanaan   pemerintahan.  GR  dapat  bergerak  dalam  bidang-bidang
seperti  alokasi,  kesehatan,  pertahanan,  energi,  lingkungan,  jasa
keuangan,  keamanan  dalam negeri, kebijakan pajak, telekomunikasi dan
transportasi.  Namun  pada  pelaksanaanya,  banyak kalangan yang belum
memahami bagaimana mengelola hubungan yang harmonis dengan pemerintah,
sehingga berdampak pada terganggunya kinerja perusahaan.

MATERI Training Government Relations

1. Overview :
* Keterkaitan Public Relations dan Government
* Membina Government Relations sebagai bagian dari fungsi PR
* Peran penting Government Relations

2. Definisi Government Relations
* Bentuk   campur   tangan  pemerintah  seperti  kebijakan  ekonomi,
peraturan perpajakan, perlindungan konsumen, privatisasi, dll
* Mengadakan dialog dengan pemerintah atau tokoh-tokoh penting

3. DPR (Anggota Dewan) sebagai pembentuk opini

4. Definisi Government Relations

5. Tiga Fungsi Utama Government Relations
* Predictable
* Accountable
* Legislasi

6. Peran Public Relations dalam Government Relations :
* Lobby
* Negosiasi
* Diplomasi

7.  Lingkup  Kerja  Government  Relations  :  Menjalin, memelihara dan
meningkatkan hubungan dengan Regulator

PESERTA

Bagian   HRD/GA,   Pengembangan   Organisasi,   Management  Strategic,
Corporate Culture dan CSR.

Â

METODE TRAINING

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

trainingdibandung 0 Comments
May 30 2023
TRAINING GRAFONOMI

TRAINING DASAR HUKUM, MODUS, SANKSI PEMALSUAN DOKUMEN

training

TRAINING KEJAHATAN FISIK DAN NON FISIK

 

 

Instructur by : Teguh Wahono

DESCRIPTION

Perekonomian  Indonesia terus bertumbuh dengan mengesankan selama satu
dekade  belakangan ini. Diperkirakan juga laju pertumbuhan ekonomi ini
masih  akan  terus  bertambah  cepat  untuk tahun ini dan selanjutnya.
Sejalan dengan itu, industri perbankan terus bertumbuh dan masuk dalam
tingkat persaingan yang semakin hari semakin ketat.

Terkait dengan itu semakin kompleksnya produk, aktifitas dan teknologi
informasi  bank  maka  semakin  banyak  pula kesempatan dan celah bagi
orang  yang  ingin  berbuat  kejahatan  antara  lain  adanya pemalsuan
dokumen, tanda tangan palsu dengan peralatan yang semakin canggih.

Untuk  mencegah  terjadinya  kejahatan pemalsuan dokumen, tanda tangan
maka  bank perlu meningkatkan kualitas sumber daya manusia yang handal
dan  berkualitas.  Melalui  pelatihan  Grafonomi  dengan  tujuan untuk
membekali  dan  meningkatkan kompetensi sumber daya manusia agar lebih
memahami seluk-beluk penanganan dokumen dengan baik dan aman.

OUTPUT
1. Mendefinisikan    pengertian    dokumen   dan   mengklasifikasikan
jenis-jenis pemeriksaan dokumen.
2. Mengetahui dasar hukum, modus, sanksi pemalsuan dokumen.
3. Mengetahui syarat, metode dan hasil pemeriksaan dokumen.
4. Memahami  tentang  grafonomi  dan triminologi unsur umum dan unsur
khusus dalam pemeriksaan tanda tangan dan tulisan tangan.
5. Mengidentifikasi  keaslian  dokumen baik dalam tanda tangan maupun
tulisan tangan.

OUTLINE COURSE
1. Pengertian dan pengantar
2. Latar Belakang
3. Pengenalan Tulisan
4. Mengenal dan Menilai Unsur Grafis Tulisan
5. Tanda Tangan Dengan Segala Variasinya
6. Pengenalan dan Analisa Dokumen
7. Verifikasi Dokumen
8. Dokumen Yang Dipalsukan
9. Pengenalan Uang, Ciri-ciri dan Tandanya
10. Uang Yang Dipalsukan
11. Kejahatan Perbankan
12. Kejahatan Fisik dan Non Fisik
13. Penyebab Tindak Kejahatan
14. Tindak Penangkalan Kejahatan Pemalsuan
15. Sikap Tindak Bankir Profesional

PARTICIPANT
* Teller
* Div. Operations
* Administrasi Kredit
* Div. Audit
* Atau pegawai bank yang menangani atau mengelola dokumen

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

trainingdibandung 0 Comments
May 29 2023
TRAINING HAK KEKAYAAN INTELEKTUAL (HAKI)

TRAINING FUNGSI DAN KOMERSIALISASI HAK KEKAYAAN INTELEKTUAL

training

TRAINING TIPE-TIPE PLAGIARISM

 

 

DESKRIPSI

Persaingan yang semakin ketat mengharuskan setiap unit bisnis memiliki
aset  diferensiasi  yang  mampu membedakannya secara signifikan dengan
unit  bisnis  lain,  sehingga  ia  dapat  dikenal  lebih mendalam oleh
pelanggan.  Ber-inovasi  merupakan  langkah  untuk memperbaiki kondisi
perusahaan sehingga didapatkanlah tata cara yang lebih baik. Persoalan
kemudian  muncul ketika inovasi atau invensi teknologi yang diciptakan
oleh  perusahaan ditiru total oleh kompetitor. Oleh sebab itulah, baik
individu  maupun  organisasi  perlu  mengetahui prosedur pengajuan hak
kekayaan  intelektual  beserta  dengan  segala regulasi yang mengatur,
sehingga  pada masa mendatang kejadian tersebut dapat dicegah dan pada
akhirnya  keuntungan  sebagai  pemilik originalitas dapat meningkatkan
daya saing yang bersangkutan.

TUJUAN

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan :
* Mengetahui  segala  persoalan  yang  berkaitan dengan hak kekayaan
intelektual
* Mengerti bagaimana prosedur pengajuan hak kekayaan intelektual dan
segala  persoalan  yang  melingkupinya  baik di level nasional dan
internasional
* Mengenal  institusi  yang  terkait dengan hak kekayaan intelektual
baik di dalam negeri ataupun di luar negeri

MATERI Training Hak Kekayaan Intelektual (HAKI)
1. Ruang Lingkup Hak Kekayaan Intelektual
2. Urgensi dan Filosofi Hak Kekayaan Intelektual
3. Tipe-Tipe Plagiarism
4. Regulasi  Menyangkut  Hak  Kekayaan  Intelektual  (Dalam  dan Luar
Negeri)
5. Fungsi dan Komersialisasi Hak Kekayaan Intelektual
6. Persyaratan  dan Prosedur Pengurusan Hak Kekayaan Intelektual Baik
di dalam Negeri ataupun di Luar Negeri
7. Pengurusan Pengaduan dan Penanganan Hukum Pelanggaran Hak Kekayaan
Intelektual
8. Institusi  Pemegang Jasa Pelayanan Hak Kekayaan Intelektual (Dalam
dan Luar Negeri)

PESERTA

Pimpinan  (manajer/supervisor/head  section)  atau  support  personnel
(staf    administrasi/Sekretaris)   yang   terlibat   dalam   kegiatan
administrasi kantor atau pengarsipan dokumen perusahaan.

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

trainingdibandung 0 Comments
May 29 2023
TRAINING HANDLING CUSTOMER COMPLAINT

TRAINING MENANGANI KELUHAN PELANGGAN

training

TRAINING KOMPLAIN DAN SIKAP PELANGGAN

 

 

DESKRIPSI

Customer  Satisfaction merupakan tujuan utama dalam pelayanan prima ke
pelanggan.  Peningkatan  kualitas  layanan  seharusnya secara kontinyu
diupayakan  oleh seluruh karyawan. Salah satu faktor dalam peningkatan
kepuasan  pelanggan  adalah  penanganan  komplain  pelanggan (Handling
Customer  Complaint). Untuk mengembangkan organisasi yang berorientasi
pada  kepuasan  pelanggan (Service Excellence), keterampilan menangani
komplain   pelanggan   merupakan  keterampilan  yang  sangat  penting.
Training  ini  akan  membahas  tentang  ketrampilan, teknik dan metode
dalam menangani komplain pelanggan secara efisien dan efektif.

TUJUAN

Setelah  mengikuti  training  ini,  diharapkan  peserta mampu memahami
sistem  dan  prosedur  penanganan  komplain,  pola pikir positif dalam
menangani   komplain  pelanggan,  memahami  tindakan  dalam  menangani
komplain pelanggan dan mengevaluasi dan meningkatkan sistem penanganan
komplain.

MATERI Training Handling Customer Complaint

1. Mengenali Harapan dan Emosi Pelanggan
* Perbedaan kebutuhan emosional dan rasional pelanggan
* Tahap-tahap dalam emosi pelanggan
* Tipe-tipe pelanggan yang menantang

2. Pemahaman Tentang Komplain
* Pengertian komplain dan manfaat komplain
* Kapan komplain terjadi dan dimana
* Komplain dan sikap pelanggan
* Dampak dari kegagalan menangani komplain

3. Mengenali Penyebab-penyebab Komplain

4. Langkah-langkah Penanganan Komplain
* Menurunkan emosi negatif
* Mendengarkan secara reflektif
* Menunjukkan empati dengan pemilihan kalimat yang positif
* Mengambil   tindakan  penyelesaian  komplain,  termasuk  bagaimana
mengatakan ‘tidak’ dengan positif
* Menutup interaksi secara positif
* Tindak  lanjut,  pastikan  kepuasan pelanggan dan tinggalkan kesan
yang menyenangkan

5. Sistem Penanganan Keluhan Pelanggan (Handling Customer Complaint)
* Menyambut komplain
* Memudahkan pelanggan untuk komplain
* Menangani komplain secara cepat
* Mendisain   kebijakan   dan   prosedur  penanganan  komplain  yang
mendukung penyelesaian komplain secara cepat dan efisien
* Melatih dan memberdayakan staff
* Mencatat komplain
* Mengkomunikasikan informasi tentang komplain

6. Communication and Interpersonal Skill dalam Menghadapi Komplain
7. Studi kasusÂ

PESERTA

Semua karyawan yang berhubungan dengan pelayanan ke pelanggan

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

trainingdibandung 0 Comments
May 28 2023
TRAINING HAZARD IDENTIFICATION AND RISK ASSESSMENT (HIRA)

TRAINING IDENTIFIKASI BAHAYA DAN PENILAIAN RISIKO

training

TRAINING CAUSE CONSEQUENCES ANALYSIS

 

 

Instructor by : Ridwan Mahzun

DESCRIPTION

Ada  dua pendekatan dalam usaha pencegahan dan pengendalian kecelakaan
kerja  yang  dapat  dilakukan. Cara pertama dilakukan dengan melakukan
investigasi  terhadap suatu kecelakaan yang terjadi untuk mencari akar
masalahnya   (root   causes),  lalu  membuat  program  untuk  mencegah
kecelakaan  yang  sama terulang kembali di masa yang akan datang. Cara
ini  dikenal  dengan  pendekatan  reaktif.  Cara  kedua  adalah dengan
melakukan identifikasi bahaya atau kemungkinan terjadinya sesuatu yang
tidak  diinginkan,  lalu  dianalisa  dan  dievaluasi tingkat resikonya
(peluang   dan   konsekuensinya)   untuk   menentukan  porioritas  dan
usaha-usaha  atau program pencegahaan dan pengendalian kecelakaan yang
perlu  dilakukan.  Cara  kedua ini dikenal dengan pendekatan proaktif.
Dalam  prakteknya  kedua  pendekatan ini dilakukan secara simultan dan
dikenal dengan pendekatan “Trending�.

Pelatihan   ini  dirancang  fokus  pada  pencegahan  dan  pengendalian
kecelakaan  dengan pendekatan kedua. Ada beberapa metode dan alat yang
digunakan  untuk  melakukan  penilaian dan pengendalian resiko seperti
identifikasi  bahaya, penilaian dan pengendalian resiko, HAZOPS, FMEA,
Checklist,  What  If,  Fault Tree Analysis, Event Tree Analysis, Cause
Consequences  Analysis, dan lain sebagainya. Beberapa metode yang umum
digunakan  di  berbagai  perusahaan  akan  dibahas dalam pelatihan ini
termasuk  Analisa Keselamatan Kerja (JSA). Aplikasi komputer (database
system)  untuk  Risk  Assessment dan Management, HAZOPS dan Job Safety
Analysis  (JSA)  akan  diperkenalkan  dan  diberikan  secara cuma-cuma
kepada  peserta  pelatihan  untuk  lebih memudahkan dalam memahami dan
melakukan identifikasi bahaya, penilaian dan pengendalian resiko.

Â

OBJECTIVE

Setelah mengikuti pelatihan ini diharapkan peserta pelatihan dapat :
* Memahami  persyaratan sistem manajemen lingkungan, keselamatan dan
kesehatan  kerja  tentang  identifikasi  bahaya/dampak lingkungan,
penilaian  dan pengendalian resiko seperti ISO-14001, OHSAS 18001,
SMK3, Process Safety Management (PSM), dan lainnya.
* Memahami  prinsip-prinsip  dan  metode-metode  untuk penilaian dan
pengendalian Resiko
* Dapat   melakukan  identifikasi  bahaya  atau  dampak  lingkungan,
penilaian  dan  pengendalian resiko dengan metode-metode yang umum
digunakan
* Dapat  menggunakan  aplikasi komputer (database system) untuk Risk
Assessment & Management, HAZOPS dan Job Safety Analysis.

Â

COURSE CONTENT

1.  Persyaratan Sistem Manajemen Lingkungan, Keselamatan dan Kesehatan
Kerja tentang Risk Assessment & Management
1. ISO 14001
2. OHSAS 18001
3. SMK3
4. PSM
5. Lainnya.

2.  Pengantar  dan  Prinsip-prinsip  Identifikasi  Bahaya  atau Dampak
Lingkungan, Penilaian dan Pengendalian Resiko

3. Â Metode atau Alat untuk Risk Assessment and Management
1. Identifikasi Bahaya/Dampak Lingkungan, Penilaian dan Pengendalaian
Resiko (HIRAC)
2. HAZOPS
3. FMEA
4. Checklist
5. What If
6. What If/Checklist
7. Fault Tree Analysis
8. Event Tree Analysis
9. Cause Consequences Analysis, dll.

4.  Aplikasi  Komputer  (Database  System)  untuk  Risk  Assessment  &
Management (HIRAC, HAZOPS and JSA)

5.  Workshop  Risk  Assessment  and  Management  Menggunakan  Aplikasi
Komputer

Â

PARTICIPANT

Occupational Health & Safety Management System (OHSMS) coordinators or
team  members  in  an organisation tasked with identifying hazards and
carrying out risk assessments.

Â

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

trainingdibandung 0 Comments
May 28 2023
TRAINING HAZARD IDENTIFICATION RISK ASSESMENT DETERMINATION CONTROL (HIRADC)

TRAINING KONTROL PENENTUAN PENILAIAN RISIKO IDENTIFIKASI RISIKO

training

TRAINING TINJAUAN YANG BERKELANJUTAN

 

 

DESCRIPTION

Keselamatan  dan Kesehatan Kerja merupakan bagian yang integral dengan
kegiatan  operasi perusahaan dan proses produksi. Pelaksanaan K3 tidak
dapat   dipisahkan   dengan  kegiatan  operasi  atau  proses  produksi
perusahaan.  Aspek  K3L  (HSE),  menjadikan prioritas utama yang harus
diperlakukan sama pentingnya dengan biaya dan mutu produksi.

HIRADC  adalah  salah  satu  bagian  dari standar OHSAS 18001:2007, di
Indonesia  biasa juga disebut sebagai risk assesment atau identifikasi
bahaya  dan  aspek  Keselamatan  dan Kesehatan Kerja Lingkungan (K3L),
dalam  klausa  itu  menyebutkan  bahwa  organisasi  harus  menetapkan,
membuat,   menerapkan   dan   memelihara   prosedur   untuk  melakukan
identifikasi  bahaya,  penilaian  risiko  dan  menentukan pengendalian
bahaya dan risiko yang diperlukan.

TUJUAN
* Peserta pelatihan mampu memahami prinsip-prinsip manajemen risiko
* Peserta  pelatihan  mampu  mengenali  dan  mengidentifikasi sumber
bahaya (Hazard) di tempat kerja
* Peserta  pelatihan mampu menganalisa/menilai risiko yang ada serta
menentukan pengendaliannya

MATERI  Training  Hazard  Identification  Risk Assesment Determination
Control (HIRADC)

1. Identifikasi Bahaya (Hazard Identification)

2. Risiko (Risk Management)

3. Pengendalian Bahaya dan Risiko
* Eliminasi
* Subtitusi
* Isolasi
* Engineering Control
* Penandaan/Peringatan/Administrative Control
* PPE

4. Perubahan dari Manajemen

5. Pencatatan dan Dokumentasi dari Kegiatan HIRADC

6. Tinjauan yang Berkelanjutan

7. Aspek-aspek yang Harus Diperhitungkan dalam Membuat HIRADC

8. Metodologi dalam Melakukan HIRADC

PARTICIPANT

Pelatihan  ini  ditujukan  kepada  para  Pimpinan Perusahaan, Manager,
Safety  Supervisor,  Safety  Officer,  Safety Inspector, Fire Officer,
Lini  Supervisor,  Pelaksana  Tekhnis P3K, Operator Produksi, Foreman,
Pengawas,   serta   pihak-pihak   yang   terkait  lainnya,  atau  yang
berhubungan dengan pelaksanaan Program Keselamatan dan Kesehatan Kerja

Â

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

trainingdibandung 0 Comments
May 27 2023
TRAINING HAZARD IDENTIFICATION RISK ASSESSMENT AND RISK CONTROL (HIRARC)

TRAINING PENILAIAN RISIKO IDENTIFIKASI BAHAYA DAN PENGENDALIAN RISIKO

training

TRAINING ANALYZE & ESTIMATE RISK

 

 

OBJECTIVE
* To identify types of Hazard in workplace
* To make Risk Assessments
* To suggest Risk Controls to organization
* To implement Risk Controls
* To review Risk Controls
* To  discover  techniques  for  evaluating and managing significant
aspects/risks
* To develop an evaluation methodology
* To  recommend the appropriate control measures in managing risk in
workplace
* To explore how Hazard Effect Management Process (HEMP) concept and
BOWTIE   methodology  where  Control  and  Recovery  Measures  are
distinctly  explained and any errors on hazard identification will
be averted

Â

OUTLINE

1. Basic Concepts : What is Risk Planning and Conducting of HIRARC
* Purpose of HIRARC
* Process of HIRARC
+ Classify Work Activity
+ Hazard  Identifications  ;  Health  Hazards,  Safety Hazards,
Environmental  Hazards, Hazard Identification Techniques, The
Hazard Identification & Assessment Methodology

* Analyze & Estimate Risk
+ Probability of an Occurrence
+ Severity of Consequences
+ Risk Assessment
+ Type of Risks
+ Risk Assessment Metric
+ Decision for Risk Control Action

2. Control
* Selecting a Suitable Control
* Types  of  Control  ;  Source  of the Hazard, Engineering Control,
Administrative Controls, Personal Protective Equipment
* Monitoring Controls
* Safe Work Procedures
* Personal Protective Equipment

3. Documenting HIRARC
* Responsibility & Accountability
* Documenting Process

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

trainingdibandung 0 Comments
May 27 2023
TRAINING HAZARD IDENTIFICATION RISK ASSESSMENT AND RISK CONTROL (HIRARC)

TRAINING PENILAIAN RISIKO IDENTIFIKASI BAHAYA DAN PENGENDALIAN RISIKO

training

TRAINING ANALYZE & ESTIMATE RISK

 

 

OBJECTIVE
* To identify types of Hazard in workplace
* To make Risk Assessments
* To suggest Risk Controls to organization
* To implement Risk Controls
* To review Risk Controls
* To  discover  techniques  for  evaluating and managing significant
aspects/risks
* To develop an evaluation methodology
* To  recommend the appropriate control measures in managing risk in
workplace
* To explore how Hazard Effect Management Process (HEMP) concept and
BOWTIE   methodology  where  Control  and  Recovery  Measures  are
distinctly  explained and any errors on hazard identification will
be averted

Â

OUTLINE

1. Basic Concepts : What is Risk Planning and Conducting of HIRARC
* Purpose of HIRARC
* Process of HIRARC
+ Classify Work Activity
+ Hazard  Identifications  ;  Health  Hazards,  Safety Hazards,
Environmental  Hazards, Hazard Identification Techniques, The
Hazard Identification & Assessment Methodology

* Analyze & Estimate Risk
+ Probability of an Occurrence
+ Severity of Consequences
+ Risk Assessment
+ Type of Risks
+ Risk Assessment Metric
+ Decision for Risk Control Action

2. Control
* Selecting a Suitable Control
* Types  of  Control  ;  Source  of the Hazard, Engineering Control,
Administrative Controls, Personal Protective Equipment
* Monitoring Controls
* Safe Work Procedures
* Personal Protective Equipment

3. Documenting HIRARC
* Responsibility & Accountability
* Documenting Process

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

trainingdibandung 0 Comments
May 26 2023
TRAINING HOW TO BE A GOOD LEADER BASED ON ENDURANCE

TRAINING BAGAIMANA MENJADI PEMIMPIN YANG BAIK BERDASARKAN DAYA TAHAN

training

TRAINING TEKNIK KOMUNIKASI PERSUASIF

 

 

DESCRIPTION

Pelatihan   kepemimpinan  ini  juga  ditujukan  kepada  para  pemimpin
perusahaan  atau  organisasi dari level supervisor, manajer, assistant
direksi  sampai  dengan pucuk pimpinan. Baik yang baru diangkat maupun
pimpinan yang telah berpengalaman namun ingin menambah pengetahuan dan
ketrampilan  baru.  Materi pelatihan dirancang untuk membekali peserta
dengan wawasan, pengetahuan, dan teknik memimpin dengan lebih efektif.
Seorang   pemimpin   haruslah  dapat  memberi  petunjuk,  teladan  dan
menggerakkan bawahan dengan efektif.

OBJECTIVES
* Menjadi agen perubahan dalam tim
* Menanamkan visi/misi organisasi
* Menggunakan bahasa tubuh yang tepat
* Teknik komunikasi persuasif
* Pemecahan masalah
* Pengambilan keputusan
* Menangani konflik, dll.

COURSE OUTLINE
* Bagaimana menjadi seorang pemimpin, bukan sekedar manajer
* Memahami definisi dan karakteristik umum seorang pemimpin
* Memahami   dan   menerapkan   kepemimpinan   yang   fleksibel  dan
situasional
* Seni memengaruhi dan mendorong orang untuk bertindak
* Meningkatkan kinerja dengan menetapkan harapan, sasaran dan tujuan
yang jelas
* Cara berkomunikasi dengan percaya diri dan tepat sasaran
* Penggunaan metode pemecahan masalah secara kreatif dan pengambilan
keputusan
* Meningkatkan  pengaruh dengan menguasai teknik “mendengarâ€? dan
“bertanya”
* Cara memberikan masukan yang positif dan mampu menggerakkan tim
* Menangani konflik di dalam tim
* Seni memimpin dan memotivasi bawahan

Â

TRAINING METHOD

Presentation

Discussion

Case Study

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

  1. Tatap Muka/offline
  2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

  1. Bandung
  2. Jogjakarta
  3. Surabaya
  4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

  1. Training Kit Eksklusif
    • Tas
    • Name Tag
    • Modul
    • Flash disk
    • Ballpoint
    • Block Note
    • Souvenir
  2. Harga yang Reliable
  3. Trainer Kompeten di bidangnya
  4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
  5. Penjemputan dari dan ke bandara
Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call

trainingdibandung 0 Comments