TRAINING CORPORATE SOCIAL RESPONSIBILITY

TRAINING TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN

TRAINING HUBUNGAN CSR DENGAN GOOD CORPORATE GOVERNANCE

DESCRIPTION

Program  Corporate  Social  Responsibility  (CSR)  merupakan investasi
jangka  panjang yang berguna untuk meminimalisasi risiko sosial, serta
berfungsi sebagai sarana meningkatkan citra perusahaan di mata publik.
Di   Indonesia,  penerapan  CSR  sudah  cukup  menggembirakan.  Banyak
perusahaan   melakukan  amal  baik  dengan  menunjukkan  kepeduliannya
terhadap   masyarakat   dan   lingkungan   sekitarnya.  Sudah  saatnya
perusahaan-perusahaan lain di Indonesia menjalankan CSR dengan sepenuh
hati.

Program  Corporate  Social  Responsibility  adalah program sosial yang
memberikan  banyak  kontribusi dalam memecahkan masalah-masalah sosial
di  lapangan  kerja,  kesehatan,  pendidikan, ekonomi, dan lingkungan.
Program CSR dapat meningkatkan semangat kebersamaan diantara komunitas
yang  berbeda.  Kegiatan  CSR  harus direncanakan dengan baik, langkah
pertama  yang  harus dilakukan adalah membaca situasi. Prinsip-prinsip
CSR perusahaan dan nilai-nilai, serta pedoman yang berlaku pada sistem
harus  disesuaikan dengan kebutuhan dari berbagai pemangku kepentingan
dan karakteristik lokal budaya serta sosial ekonomi.

Â

OBJECTIVE

Pelatihan  ini  akan  membahas  mengenai  Effective  Corporate  Social
Responsibility.    Sehingga   diharapkan   peserta   pelatihan   mampu
meningkatkan  pemahaman  baik  dalam sisi manajemen maupun aspek hukum
tentang  bagaimana  tim  CSR  perusahaan  memahami konflik kepentingan
dengan menerapkan konsep kepuasan stakeholder masyarakat, meningkatkan
keterampilan dalam menerapkan manajemen CSR yang sesuai dengan standar
dan kebutuhan.

COURSE OUTLINE

1. Introduction
* Pengertian Corporate Social Responsibility (CSR)
* Alasan perlunya menerapkan CSR
* Manfaat CSR
* Hubungan CSR dengan Good Corporate Governance

2. Pelaksanaan Program CSR
* Prinsip-prinsip dan landasan program CSR
* Tahapan pelaksanaan program : perencanaan, implementasi, evaluasi,
pelaporan
* Strategi  pelaksanaan  :  menentukan  target khalayak, bekerjasama
dengan media
* Event management
* Antisipasi dan solusi hambatan pelaksanaan program CSR

3. Bentuk-Bentuk Program CSR
* Bidang sosial
* Bidang ekonomi
* Bidang lingkungan

4. Model dan Ruang Lingkup CSR

5. Undang-Undang CSR

6. Langkah dalam Perencanaan Program CSR
* Membuat tim perencanaan
* Melakukan penilaian kebutuhan yang komprehensif
* Mengidentifikasi kebutuhan dan mengembangkan tujuan
* Public  consultation :  menampung  aspirasi  masyarakat/komunitas
sekitar
* Comprehensive desain program

7. Pemetaan Sosial (Social Mapping)
* Apa itu Pemetaan Sosial
* Tujuan Pemetaan Sosial
* Output yang diharapkan
* Obyek Pemetaan Sosial

8. Implementasi Strategi CSR
* Mengidentifikasi Topik CSR
* Strategi pengembangan
* Inovasi
* CSR manajer
* Membuat Konsistensi

9. Strategi Intervensi dalam Rangka Optimalisasi Program CSR
* UU Otonomi Daerah
* Peraturan Perundangan tentang CSR

10. Pengertian dan manfaat Corporate Social Responsibility (CSR)

11. Hubungan CSR dengan Good Corporate Governance

12. Prinsip-prinsip dan Landasan Program CSR

13.  Regulasi  Hukum  CSR,  Komparasi Peluang dan Hambatan Pelaksanaan
Antara Negara/Region

14. Pemahaman Evolusi Konsep CSR

15.  Desain  dan  Pengembangan  Konsep  CSR  ke  CSM  (Customer Social
Management)

16. Pemahaman Konsep ISO 26000 untuk Action Plan CSR

17. Identifikasi dan Penyusunan Program CSR

18.  Tahapan Pelaksanaan Program, Perencanaan, Implementasi, Evaluasi,
Pelaporan

19. Strategi Pelaksanaan, Menentukan Target Khalayak, Berjasama dengan
Media, Event Management

20. Antisipasi dan Solusi Hambatan Pelaksanaan Program CSR

21. Studi Kasus Keberhasilan dan Kegagalan CSR

22. Action Plan Program CSR

Â

PARTICIPANTS
* Pimpinan perusahaan dan pihak pengambil kebijakan
* Manajer Humas atau PR
* Staff Humas atau PR
* Semua elemen di perusahaan yang terlibat di dalam program CSR
* Semua   pihak   yang  membutuhkan  pengetahuan  seputar Effective
Corporate Social Responsibility

Â

TRAINING METHOD

Pre test

Presentation

Discussion

Case Study

Post test

Evaluation

JADWAL TRAINING TAHUN 2026

03 – 04 Januari 2026 | 16 – 17 Januari 2026

06 – 07 Februari 2026 | 20 – 21 Februari 2026

05 – 06 Maret 2026 | 19 – 20 Maret 2026

03 – 04 April 2026 | 23 – 24 April 2026

07 – 08 Mei 2026 | 21 – 22 Mei 2026

05 – 06 Juni 2026 | 25 – 26 Juni 2026

09 – 10 Juli 2026 | 23 – 24 Juli 2026

06 – 07 Agustus 2026 | 20 – 21 Agustus 2026

04 – 05 September 2026 | 18 – 19 September 2026

08 – 09 Oktober 2026 | 22 – 23 Oktober 2026

06 – 07 November 2026 | 26 – 27 November 2026

04 – 05 Desember 2026 | 18 – 19 Desember 2026

Metode Training

1. Tatap Muka/offline
2. Online via zoom

Kota Penyelenggaraan jika offline :

1. Bandung
2. Jogjakarta
3. Surabaya
4. Jakarta

fasilitas yang didapatkan

1. Training Kit Eksklusif
   • Tas
   • Name Tag
   • Modul
   • Flash disk
   • Ballpoint
   • Block Note
   • Souvenir
2. Harga yang Reliable
3. Trainer Kompeten di bidangnya
4. Pelayanan Maksimal untuk peserta
5. Penjemputan dari dan ke bandara

Investasi :

Public training : Rp. 4.500.000 (minimum 3 pax)

In House Training : on Call